Pesquisa de Clima Organizacional
A pesquisa de clima organizacional é essencial para entender como os colaboradores percebem a empresa, a liderança e o ambiente de trabalho. Com este modelo, você coleta dados anônimos e estruturados para identificar pontos fortes e oportunidades de melhoria, embasando decisões estratégicas de RH.
Usar este modeloQuando usar
- Times de RH que querem medir engajamento e satisfação periodicamente
- Empresas em processo de certificação como Great Place to Work
- Gestores que precisam identificar riscos de turnover antes que aconteçam
- Startups em crescimento acelerado que querem acompanhar a cultura organizacional
- Consultorias de gestão de pessoas que aplicam diagnósticos para clientes
Perguntas deste modelo
- 1.Qual área você faz parte?Lista suspensa · obrigatória
- 2.De modo geral, o quanto você está satisfeito(a) em trabalhar nesta empresa?Avaliação · obrigatória
- 3.Como você avalia a comunicação da liderança com a equipe?Avaliação · obrigatória
- 4.Você sente que tem oportunidades claras de crescimento profissional na empresa?Avaliação · obrigatória
- 5.Você recomendaria esta empresa como um bom lugar para trabalhar?Múltipla escolha · obrigatória
- 6.Quais destes fatores mais impactam sua motivação no dia a dia?Caixas de seleção
- 7.O que a empresa poderia fazer para melhorar seu ambiente de trabalho?Texto longo
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